Omstendigheter med tilfeldige narkotika Testing
De fleste forretninger etablissementer og utdanningsinstitusjon foreta tilfeldige narkotika testing som
betyr å detektere narkotikabruk blant arbeidere og studenter. Dette er en av standardreglene
for å opprettholde og fremme et rusfritt miljø.
Noen mennesker støtter denne politikken mens
andre valgte å avslå og møte mulige konsekvenser . Her er noen problemer med
tilfeldig:
det kan brukes til alle på tross av om det foreligger tvil om at de har vært
arbeider med illegale rusmidler. Betydningen av denne praksisen for sivile rettigheter og friheter
kan være skadelig. Det innebærer at strenge og kontrollerende strukturer som staten, etter
arbeidsgivere eller skoler har rett til å se inn i fysiske kropper om de har
mulig årsak til denne analysen eller ikke. Myndigheter som er involvert og opptatt i
minske friheter kan bare oppnevne denne praksisen til sine egne formål
vil det være mulig omstendigheter, hvis det ikke er noe å skjule. Denne troen
undervurderer mannen individets rettigheter og videre forstyrre deres private eller
personlige liv. Med dagens vedvarende teknologier, er personvernet under angrep på
flere aspekter. Tilfeldige narkotika testing er en annen strategi for autoritær ledelse
for å utvide ytterligere tilgang til de personlige livene til folk
spørsmål har vært koblet på pålitelighet av narkotika tester. Det er mange
tilfeller hvor folk som pleide å ta ulovlige rusmidler prøvd mange strategier bare for å passere
stoffet screening. Opposing til populære prinsippet er drug testing ikke en vanlig
prosedyre. Virkningen av mat og medisiner på det menneskelige systemet er enormt
kompleks. Upresise utfallet av tilfeldige narkotika testing kan føre til destruktive livs konsekvenser
for de berørte, mennesker, så vel som sosiale bebreidelse og sannsynlig svikt i
arbeid og utdanning.
< .no>
budskap, og som er på den tillit problemet. Konvolutte narkotika tester er offensive og Selge
ydmykende, og gi misfornøyde ansatte eller student ’ s rimelig grunn for
innvending mot sine arbeidsgivere eller skoleledere, generere harme, etter
fremmedgjøring og negativ moral innen organisasjoner. De mulige positive effekter
som kan komme fra tilfeldig narkotika testing må være balansert i opposisjon til disse
negative effekter.
Se for mer informasjon om narkotika testing.
Tidligere:Helsetjenester i Frisco TX: Få stor Health Care For Your Employees
Neste:Best Personlig Trainer