Vitenskapen sier at det å være en høy kan gjøre mer trygg, rikere og mer successful
Jo større du er, jo mer du vinner, og du er fornøyd.
Hvis noen gang var det en historie , er det dette: Folk i ulike høyder har like muligheter til å lykkes i life.However, tyder forskning på at store menn og kvinner har en betydelig fordel over sine kortere kolleger
en 2004 studie fant at jo større du. er, jo mer du tjener. Faktisk, ifølge denne studien, er en person som er 6 fot høy forventet å tjene ca $ 166 000 mer i løpet av en 30-årig karriere enn noen som ser på 5 fot 5 tommer. (Forskerne fant disse resultatene, selv når kontrollert for likestilling) .Perhaps viktigst, har nyere forskning vist at høyere folk er mer fornøyd med arbeidet og livet generelt.
Som for nøyaktig hvorfor folk bør ha en stor fordel over resten av oss, forskere tilbudt noen fascinerende teorier, mange av dem sitert i Atlanterhavet. Disse teoriene er ikke gjensidig utelukkende, noe som gjør det mulig for alle å bidra til å forklare den relative suksess for høye personer
innsamlede mer sosiale ferdigheter av ungdom:. -Scientists Ved University of Pennsylvania og University of Michigan fant at i ungdomsårene din størrelse er mye viktigere enn dagens størrelse på voksen career.They avfyrt sine data fra National Child Development Survey of Great Britain (MNT) og National Longitudinal Survey of Youth (NLSCY, som fant sted i USA States). For å sikre at faglig suksess ikke kan forklares med kjønn og rase, har forskerne fokusert spesielt på hvite menn, rundt 4000 som rapporterte sin høyde ved ulike aldre i barndommen, ungdomsårene og voksen alder. De ble også bedt om å rapportere sine inntekter i sin 30s.When forskerne analyserte alle dataene, ble det funnet at for deltakere ikke-smittsomme sykdommer til bare 16 år, lønn i 30-årene spådde; NLSY for deltakere høyde mellom 16 og 23 år gjorde. For å forstå hvorfor, forskere utelukket en rekke muligheter ved å kontrollere variabler som familiens historie og health.Instead, er det bestemt at forholdet mellom størrelsen på oppvekst og voksen suksess har å gjøre med det faktum at eldre tenåringer er mer sannsynlig til å delta i sosiale aktiviteter som friidrett, skoleklubber og dating. Dermed skriver forfatterne, «produktiv menneskelig kapital, som for eksempel sosial resiliens" for å hjelpe deg å oppnå suksess i alle områder akkumulere
De er smartere. -Princeton Forskere har funnet ut at høyden spår suksess selv blant de tre årene tatt tester av kognitive evner. Med andre ord, hypotesen om at høye mennesker er iboende smartere enn kortere mennesker.Ansatte forskere trakk sine data fra en rekke britiske og amerikanske longitudinelle undersøkelser, herunder studiet av skjøre familier og barnevernet, inkludert nesten 5000 deltakere født i store byer i USA mellom 1998 og 2000. Når forskere undersøkt data fra denne studien fant at barn har stor størrelse betydelig bedre 3 år i en studie der de var i ferd med å bilder av forskjellige words.The avis sa en mulig forklaring på sammenhengen mellom størrelsen og kognitive evner, er at noen biologiske vekstfaktorer, slik som tyroid hormon, samtidig stimulere vekst og neural utvikling. Tilsvarende dokumentet sier, kan mødre som røyker under svangerskapet ender opp med å hindre vekst av babyen og kognitiv utvikling. (Selvfølgelig, andre faktorer som for eksempel familiemiljø kan påvirke en persons intelligens på et tidlig alder.) (Shutterstock) En teori er at de store folk var bedre matet enn barna, tilrettelegging for deres kognitive og ikke-kognitive.
< li> de var bedre matet enn barna: -Earlier i år, økonomer FDA og Ohio State University publisert en nøkkelfaktor spør kobler høyde over gjennomsnittet og karriere suksess er riktig ernæring article.These forskerne har også undersøkt nasjonal studie av tidlig utvikling og fant at når de kognitive og ikke-kognitive ferdigheter styres, forholdet mellom høyde og lønn forsvant. Fordi ernæring påvirker store til å vokse og utvikle sine kognitive og ikke-kognitive ferdigheter, forskere mener er den avgjørende faktoren som forbinder toppen av success.People som hadde et sunnere kosthold enn guttene, sier de, vise større kognitiv kapasitet og bedre sosiale ferdigheter - både som er nyttige for voksne i arbeidslivet
Vi har en tendens til å se folk som størst-lederen. -Som Malcolm Gladwell skrev i "Blink", "Ingen har sagt avvisende, en kandidat for CEO potensial" er for kort. "Og likevel," vi har i våre sinn en følelse av hva en leder er ment å se ut. "Sannsynligvis, det er derfor de fleste av listen Fortune 500 CEOs er høyere enn den gjennomsnittlige mannen. (De fleste Fortune 500 CEOs er menn) .Annen forskere sier det hele koker ned til evolusjon Tilbake grotter i dag, ville det ha vært lurt å velge flotte mennesker og bånd lede stammen, som de ville være i stand til å fysisk forsvare oss -., og at preferanser fortsatt råder today.Alternatively, den forskerne sier at de store gutta kan være mer sannsynlig enn kortere folk å legge frem som ledere.
